4月9日，深能环保党委召开2025年度党组织书记抓基层党建工作述职评议会。会议全面总结2025年基层党建工作成效，部署2026年重点任务，为公司“十五五”高质量发展凝聚磅礴合力。公司党委书记、董事长王钢，公司领导班子成员，相关职能部门负责人，各基层党组织书记等参加会议。

会上，公司所属18家基层党组织书记进行现场述职，其余32家党组织书记以书面形式述职。各基层党组织书记紧扣抓党建第一责任人职责，晒成绩、亮短板、谈打算，系统展示了基层党建工作成效，并明确了下一步工作方向。会议邀请武汉公司党支部书记、执行董事肖金花作专题分享，系统讲述了武汉公司党支部以党建引领项目攻坚克难、精益运营的实践经验，为各基层党组织深化党业融合提供了可复制、可推广的宝贵范例。

会议指出，2025年，公司党委在市国资委党委、集团党委坚强领导下，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，创新实施党建工作“提升年”专项行动，推动公司基层党建工作在规范中提升、在融合中增效。一年来，各基层党组织立足业务实际，紧扣生产经营、项目攻坚、科技创新等核心工作，打造了一批具有环保行业特色、可复制可推广的党业融合实践成果，基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用在各条战线得到充分彰显。

会议强调，2026年是“十五五”开局之年，也是公司转型升级、创新发展的关键之年。做好今年的党建工作，意义重大、责任重大。重点抓好四方面工作：

一是强化理论武装，筑牢政治忠诚根基。严格落实“第一议题”制度，规范“三会一课”流程与记录，持续强化意识形态主体责任，推动基层党组织建设、党员教育管理从“有形覆盖”迈向“有效覆盖”；始终牢记国有企业政治属性，把党的领导贯穿公司治理各环节，持续深化党组织决策机制，严格落实“三重一大”事项党组织决策程序，让党组织议事决策进一步融入企业治理，切实把党组织的政治优势、组织优势转化为企业发展优势。公司各级党组织要扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，以一体推进学查改为抓手，教育引导广大党员干部坚持实事求是、求真务实，为公司推动“十五五”规划开好局、起好步。

二是强基固本筑堡垒，提升基层党建规范化水平。坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的鲜明导向，加快新成立企业党组织“应建尽建”，高质量完成基层党组织换届选举和班子补配工作，深化党建质量提升分类指导，持续开展党务“互查互促”、上门“送培训、送服务”，聚焦各类生产经营难题，培育更多党建攻坚典型，推动党建工作标准化、规范化、特色化发展。公司党委持续聚焦数字科技与党建工作的融合探索，创新搭建了深能环保智慧党建系统模块。各基层党组织要主动用好这一平台，以党建数字化助力工作提质增效，让“党建红”引领“科技蓝”的融合效应持续释放。

三是强化组织保障，守牢安全环保底线。树牢“安全环保是最大政治、最大效益”理念，深化“党建+安全环保”融合机制，将党支部的战斗堡垒筑在安全生产最前沿、环保工作第一线和舆情应对主战场。各级党员干部要发挥“头雁效应”，带头落实“三管三必须”，带头开展隐患排查，带头值守关键岗位。要借鉴各基层党组织的实践经验，推行党员责任区、党员示范岗，让党旗在每一个项目现场高高飘扬，真正做到关键时刻党员上、困难面前组织扛。

四是深化党业融合，激活海外发展新动能。要围绕公司“十五五”战略目标，持续深化党业融合，充分发挥党组织“把方向、管大局、保落实”的核心作用，打造“规范+特色”支部矩阵，厚植“深能家园”文化，让红色引擎成为公司发展的强劲动力；要守正创新，坚定实施海外发展战略，助推海外项目实现从“1”到“N”的裂变。

会议号召，全体党员干部职工要以“归零”的心态、“赶考”的状态，在市国资委党委和集团党委坚强领导下，持续以高质量党建引领高质量发展，深化党业融合，凝聚磅礴合力，为公司实现新的腾飞，凝聚磅礴合力、贡献更大力量!